EL MABI Y LA COCA COLA

EL MABI Y LA COCA COLA: CONTRASTANDO ALGUNOS VALORES
Por César Román Sassone
Muchos llegamos a Estados Unidos porque la situación de nuestro país nos
parecía insoportable: el alto costo de la vida, la falta de justicia, el
irrespeto a las libertades públicas, los atracos, el deterioro de los
servicios y un bipartidismo con diferentes slogans de campaña, pero que en
resumen es la misma cosa: "Quítate tú, pá ponerme yo". O dicho de una forma
más práctica y entendible. "Ahora cojes tú, y después cojo yo".
Entre 1890 y 1920, 18 millones de personas, en su mayoría europeos, vinieron
a Estados Unidos; y éstos inmigrantes, una vez aquí, se incorporaban a la
nueva sociedad y adaptaban el idioma y las costumbres. Ahora la nueva ola
de inmigrantes viene principalmente de Asia y América Latina, y estas
personas prefieren conservar sus costumbres.
Me parece una buena idea mantener nuestros valores, pero no obstante,
adaptar otros de una cultura más desarrollada que nos permitan crecer y
avanzar más en la vida. Esta vez me gustaría contrastar 3 elementos
culturales: la igualdad, el tiempo y el futuro, y como estos conceptos son
manejados por los americanos y los dominicanos.

La igualdad
En su libro American Way, Gary Althen dice que en el documento de
Declaración de la Independencia americana expresa que "los hombres son
todos creados iguales", y que al americano no le gusta ser objeto de
excesivas muestras de respecto, ni abiertas deferencias que lo hagan sentir
como un ser incapaz de cometer errores. A nosotros en cambio nos encanta la
adulación, parece que la heredamos del Perínclito Trujillo, con su birrete y
su plumaje, y su foto en cada casa y establecimiento público con un letrero
que decía: "En esta casa Trujillo es el jefe".
Nos fascinan los títulos, (Ella es la Licenciada Doña Fututa del Copete,
Presidenta de la Asociación de Damas y Amigas de los Ricachones); nos
encantan las prebendas, las exoneraciones, los privilegios, la adulación,
"tumbar polvo" "limpiar saco", violar la ley, y hacer mucho uso de los
apellidos: El es Don Caralampio Yunén- Martínez, esposo de Doña Burrundanga
Fernández- Mera. Por ejemplo, donde quiera que tú llegas te preguntan: ¿de
quién tú eres hijo? Nos gusta hablar de que Sutana es de "buena familia"
(significando que tiene buena posición social, e inconscientemente indicando
que el que no tiene dinero es de "mala familia") O por el contrario
desacreditar a alguien que viene de abajo, y quitarle méritos, aunque se
haya graduado con esfuerzo y decir: ¿Quién ese, médico? Ese es hijo de un
zapatero y su mamá vendía empanada debajo del puente en Bella Vista.
También nos gusta diferenciarnos con un arco iris de colores: indio claro,
indio oscuro, indio canela, indio lavado, indiecito, etc. Se nos olvida que
todos somos hijos de Dios y de la muerte.
Siento que muchas veces discriminamos a las personas por su origen humilde y
la sirvienta no puede entrar por la sala, y debemos mantenerla en su sitio
"para que no coja mucho puesto". ! Ah ¡y cualquier jovencita de la "high
class" que se cruce dos pañuelos Versace y salga en Ritmo Social se cree que
es sangre azul y descendiente directa de la monarquía francesa. El
americano, por el contrario, siente que nadie nace superior a nadie, y que
no importa cual sea tu origen, no se te deben negar las oportunidades, en
base a tu raza, sexo, credo o condición social. Con todos los defectos de
esta democracia, aquí uno siente más la igualdad de oportunidades.

El tiempo
Gary Althen expresa que el tiempo es algo que como otros materiales, se usa
bien o se usa mal. El americano admira a la persona puntual, organizada,
eficiente y trabajadora. El tiempo es dinero, y para el americano es un
valor muy importante. Nosotros por lo general tenemos otro concepto del
tiempo, y pensamos que es algo que está alrededor de nosotros y no se acaba.
No nos gusta planificar, ni escribir en una agenda. Casi siempre llegamos
tarde, nuestros espectáculos no empiezan a tiempo, y lo peor del caso es que
pensamos que llegar tarde es elegante. Para mí es una fragante falta de
respecto a la otra persona, y propio de una mentalidad tercermundista. Los
ejecutivos no juegan con su tiempo ni con su dinero. "Time is Money"

El futuro
De todos los conceptos culturales el que más me llama la atención es el
concepto del futuro. El Señor Althen expresa que para el americano el futuro
es algo que está en sus manos cambiar. El norteamericano piensa que si
trabaja puede transformar la mayoría de los aspectos del ambiente que lo
rodea, por lo que el americano se traza metas y trabaja hacia la
realización de las mismas. Según Althen este concepto contrasta con la forma
fatalista de los latinos, ya que para ellos el futuro está en las manos de
Dios, de la suerte o de las familias poderosas que controlan el país. Siento
que de una manera u otra, las clases dominantes hacen todo lo posible por
enfatizar estos arraigados conceptos para su beneficio.
¿Por qué no brindar oportunidades a todos los dominicanos por igual, sin
tener en cuenta si es indio lavado o indio canela? ¿Por qué no tomar más en
cuenta su capacidad intelectual y de trabajo que su afiliación política o
su apellido? ¿Por qué no pensar que el futuro es algo que vamos diseñando
segundo a segundo con acción, metas, trabajo, ahorros, inversiones,
superación,esfuerzos, planificación y sacrificios? Pienso que los
dominicanos podemos mantener nuestros valores: espontaneidad, alegría, calor
humano, etc. e incorporar otros valores de cualquier sociedad más
desarrollada. Es como disfrutar nuestro sabroso mabí y envasarlo y venderlo
con las técnicas de mercadeo de Coca Cola.
cesaromans@aol.com César Román Sassone es
profesor de Baruch College en la ciudad de Nueva York y autor de Vivir a
Plenitud, El Camino Hacia Ti Mismo, El Arte de Vivir, Padres e Hijos y El
Pasajero del Tren 7.

(¯`·.¸¸.·.Quisqueya la bella,tierra de mis amores.·.¸¸.·´¯)